+++ Your story, our strategy!
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du
suchst
Bewerber?

Jetzt?
Nicht später?

Dann bist du auf Stellenportalen falsch.

Deine Zielgruppe ist online.
Sie scrollt im Zug,
auf dem Weg zur Arbeit,
beim Zähne putzen,
auf dem Klo.

unsere Lösung?

Social Recruiting!

[ Wieso Social Recruiting? ]
Social Recruiting
monatliche Reportings von Kampagnen
Deine Inserate laufen 24/7
monatliche Reportings von Kampagnen
Professionelle & lustige Videos
monatliche Reportings von Kampagnen
Fixe Kosten - Klare KPI's.  
monatliche Reportings von Kampagnen
Wunschprofile werden selektiert.
monatliche Reportings von Kampagnen
Leads flattern direkt in dein CRM-System.
monatliche Reportings von Kampagnen
Recruiting + Image-Kampagne
monatliche Reportings von Kampagnen
Bewerbung ab 30 CHF
traditionell
monatliche Reportings von Kampagnen
Teure Jobinserate auf Jobportalen
monatliche Reportings von Kampagnen
Langweilige Chat GPT Texte
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Bauchgefühl
monatliche Reportings von Kampagnen
Streuverlust  und Hoffnung.
monatliche Reportings von Kampagnen
Anfragen über E-Mails
monatliche Reportings von Kampagnen
0 Employer Branding Impact
monatliche Reportings von Kampagnen
Keine Ahnung, was dich ein Bewerber kostet.

social Recruiting ist unser Ding!

Wir haben lange gesucht und lange probiert. Nun haben wir das System so perfektioniert, dass wir Recruiting einfach machen für alle, die motiviert sind zu wachsen.
+++ überall präsent
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Wähle

dein Paket

Glocke
FUNDAMENT FÜR DEIN RECRUITING. bau auf: STEIN FÜR STEIN.
Jeden monat
4 Inhalte
mit einem Drehtag
Instagram Reels und YouTube Shorts
1 Werbevideo
Short Form Videos bis zu 90 Sekunden.
Werbeflyer, Banner etc.
3 Bilder
Grafiken, Fotos, Inserate oder Testimonialbilder.
Zielgruppen
Selektion
Look a likes Selektion
Wunschprofil
Zielgruppen, nach deiner Wahl.
Einfache Zielgruppenselektion
Retargeting
Hohe Frequenz der Anzeigen an Interessenten
Glocke - Echo
ZWISCHEN LIKES & LEADS LIEGT DIE SILBERGRUBE voller Bewerber.
Jeden monat
8 Inhalte
mit einem Drehtag
Instagram Reels und YouTube Shorts
2 Werbevideos
Short Form Videos bis zu 90 Sekunden.
Werbeflyer, Banner etc.
6 Bilder
Grafiken, Fotos, Inserateoder Testimonialbilder.
Zielgruppen
Selektion
Look a likes Selektion
Wunschprofil
Zielgruppen, nach deiner Wahl.

Einfache Zielgruppenselektion
Retargeting
Hohe Frequenz der Anzeigen an Interessenten & Websitebesucher
Alpenhorn - alpstudios
BEWERBER WIE PURES GOLD. DU MUSST NUR WISSEN, WO DU GRÄBST.
Jeden monat
18 Inhalte
mit einem Drehtag
Instagram Reels und YouTube Shorts
6 Werbevideos
Short Form Videos bis zu 90 Sekunden.
Werbeflyer, Banner etc.
12 Bilder
Grafiken, Fotos, Inserate oder Testimonialbilder.
Zielgruppen
Selektion
Look a likes Selektion
Wunschprofil
Zielgruppen, nach deiner Wahl.

Einfache Zielgruppenselektion
Retargeting
Hohe Frequenz der Anzeigen an Interessenten & Unterkampagnen

Alle Pakete

beinhalten

Look a likes Selektion
Kostenlose EINRICHTUNG
Das Onboarding mit Erstellung und Verifizierung der Social Media Profile schenken wir dir im Wert von 2'500 CHF.
Look a likes Selektion
Exklusives CRM-System für Bewerber
Ein nur für Recruiting erstelltes CRM-System, welches die Bearbeitung der Bewerbungen vereinfacht.
Look a likes Selektion
Monatliches Reporting
Wir präsentieren dir jeden Monat die Kampagnenzahlen, kompakt und auf den Punkt gebracht – mit Tipps zur Optimierung für den nächsten Monat.
Du weisst schon, welches Paket zu dir passt?

starte

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Kunden

Five Hotel Marketing - alpstudiosMigrolino Logo MigrosRuckstuhl Garagen und Peugeot - eine Kampagne mit Plakaten von martin Ruckstuhl und Simone Ruckstuhl für die Peugeot lancierung und einer neuen Partnerschaft. - alpstudios Werbeagentur / Kreativagentur Logo 3+ 3PlusMANOR LOGO - REFERENZ - ZUSAMMENARBEIT
WoWin Logo Weiss schwarz Wohnwagenmazodor logo in png alpstudiosMigrolino Logo MigrosMrs.sporty logoMadani logoDr. Kadir Tosun Logo Urologie Urologe
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Fame Gallery Zürich LogoDr. Kadir Tosun Logo Urologie UrologePrivate Events LogoMadani logo

Warum Es
Funktioniert?

Hol deine Bewerber dort ab, wo sie sind!
Kerim Alp - Social Media, Network, Instagram, Facebook, TikTok, Agentur

Deine Bewerber Sind ONLINE

90 % der Schweizer Bevölkerung nutzt Social Media und 60% davon täglich – sie scrollt im Schnitt über 2 Stunden am Tag.
Arbeitslose? Unterbeschäftigte? Wechselwillige? Du darfst drei Mal raten, wo sie sind!

Richtige Zeit -
Richtiger Ort

Menschen sind nicht aktiv auf Jobsuche – aber offen für neue Chancen. Auf dem Klo, in der Bahn, auf dem Sofa: Hier catcht man sie – nicht auf verstaubten Portalen.

weil Jobportale oldschool sind!

Klassische Inserate kannst du nicht messen. Social Media Werbung geht raus – aktiv, sichtbar, präsent. Der Algorithmus arbeitet für dich. 24/7.

Warum mit uns?

Fixe Lösung für dich,
ohne Tamtam.

Planbare Budgetierung

Keine bösen Überraschungen. Du zahlst monatlich einen Fixpreis und bekommst kontinuierlich Bewerbungen, nicht nur einen einzelnen Inserateplatz.

Reduziere deine Kosten auf bis zu 30 CHF pro Bewerber

Kosten pro Bewerbung ab 30 Franken. Wenn du 10 Bewerbungen brauchst für eine erfolgreiche  Vermittlung – kommst du auf 300 CHF pro Match. Deine Marge? Rechne selbst.

CRM System inklusive

Alle Leads landen direkt in deinem Dashboard, gemacht genau für dich. Bewerber managen, nachfassen, verwalten und Schnittstellen-Anbindung an dein System.

Glasklares Reporting

Du siehst, was funktioniert, was es kostet und was es bringt – ohne Marketing-Blabla. Klicks, Leads, Kosten pro Bewerbung. Ehrlich. Transparent. Echt.

Wir haben an
alles gedacht

Wir machen alles - Du musst nur die Leads bearbeiten.
Kerim Alp - Social Media, Network, Instagram, Facebook, TikTok, Agentur

Videoproduktion mit Profis!

Du musst keine Videos produzieren oder posten. Wir übernehmen alles. Skripte, Content, Storyboards, Edits – fertig.

Deine Videos auf allen kanälen!

Deine Anzeigen werden in allen Medien, wie Instagram. Facebook, TikTok und LinkedIn ausgespielt, während du dich auf die wesentlichen Dinge konzentrieren kannst.

Wunschprofile angehen

Wir sprechen nicht  „irgendwen“ an, sondern genau die Menschen, die zu deinem Stellenprofil passen – nach Beruf, Region, Interessen, Verhalten.

Speed = Umsatz

Du bekommst Bewerber in Echtzeit. Wenn du sie schnell kontaktierst, kannst du vor der Konkurrenz vermitteln. Zeit ist Geld – bei uns wörtlich.
Zusammenarbeit?

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NOCH
FRAGEN?

Ich habe noch keine Social-Media-Konten. Geht das trotzdem?

Ja! Wir übernehmen die komplette Einrichtung und Verifizierung deiner Social-Media-Profile – das ist in jedem Paket kostenlos enthalten (Wert: 2’500 CHF). Viele verwechseln ein Social Media Profil auch mit einem Werbekonto. Oft sind Instagram Businesskonten eingerichtet aber die Verifizierung des Unternehmens für Paid Ads sind noch offen. Diese Einstellungen machen wir alle kostenlos - keine Sorge.

Was ist der Unterschied zwischen den drei Paketen?

Die Pakete unterscheiden sich vor allem im Umfang der Inhalte und Reichweite: Steinbruch ist der Einstieg, Silbergrube sorgt für mehr Sichtbarkeit und Leads, und Goldmine ist dein Rundum-Paket mit maximaler Aufmerksamkeit. Bei Unternehmen, welche viele Stellenangebote haben und aktiver Bewerber suchen, sind die grösseren Pakete das Richtige.

Woher weiß ich, ob die Kampagne funktioniert?

Du erhältst einen Zugriff auf unseren HUB, wo du dein Dashboard jederzeit siehst. Zudem gibt es monatlich ein Reporting mit allen Zahlen, Learnings und Verbesserungsvorschlägen. So siehst du jederzeit, was die Kampagne leistet – transparent und verständlich.

Was brauche ich für den Start?

Nur ein kurzes Briefing zu deinen offenen Stellen, deinem Wunschprofil und Budget. Wir übernehmen den Rest – schreiben Skripte und Storyboards, planen den Dreh, setzen alles professionell um und editieren die Inhalte.
Natürlich erteilst du vor der Veröffentlichung immer deine Freigabe.

Was ist das CRM-System und wie hilft es mir?

Unser CRM-System wurde speziell für das Bewerbermanagement entwickelt – komplett in-house gebaut und exklusiv für unsere Kunden. Im Dashboard siehst du alle wichtigen Kennzahlen wie "Kosten pro Bewerbung", "Kosten pro Einstellung", "Reichweite" und Impressionen" auf einen Blick. Im integrierten Lead Center kannst du Bewerber direkt bearbeiten, filtern und den gesamten Bewerbungsprozess effizient steuern.

Was passiert, wenn nach 3 Monaten noch Bewerber eingehen?

Kein Problem – du behältst alle Leads im CRM-System und kannst sie weiterhin kontaktieren. Auf Wunsch verlängern wir die Kampagne oder starten eine neue Runde.

Wie lange läuft eine Kampagne?

Wir empfehlen, Social Recruiting konstant zu betreiben – besonders für Berufe mit Fachkräftemangel. So bleibst du dauerhaft sichtbar und erreichst Bewerber genau dann, wenn sie wechseln möchten. Die Laufzeit beträgt mindestens 3 Monate, kann aber flexibel als Jahreskampagne fortgesetzt werden.

Was macht alpstudios als Werbeagentur?

Alpstudios ist eine pulsierende Ideenschmiede, die sich leidenschaftlich dem Erschaffen der schönsten, emotionalsten und humorvollsten Kampagnen widmet. Ob es um soziale Projekte geht, Marken, die an die Spitze wollen oder darum, die coolsten Arbeitgeber zu präsentieren – wir sind Experten in Branding, Webdesign, Performance Marketing und der Erstellung emotional bewegender Videos und Filme auf Social Media!